新年度が目前に控え、ふと「このままでいいのかな？」と転職を考えたりしていませんか？

実は、自分が本当にやりたい仕事をしている人はごくわずか。
多くの人が「なんとなく今の仕事を続けている」「他に何をすればいいかわからない」と感じています。

では、どうすれば「本当にやりたい仕事」を見つけられるのでしょうか？

将来的に“ なりたい自分”をビジョン化する

まず大切なのは、「自分がどんな人になりたいのか」をイメージすることです。
仕事だけでなく、ライフスタイルや価値観も含めて、理想の自分を思い描いてみましょう。

・5年後、10年後の自分はどうなっていたいか？
・どんな生活を送りたいか？
・どんな人と関わっていたいか？

これらの問いに対する答えを言葉にすることで、自分が目指す方向性がより明確になります。

そして、その方向性に合った環境に身を置くことが重要です。
自分の理想に近づくためには、今の環境が成長を後押ししてくれるものかどうかを見極めましょう。

また、「自分が誰を幸せにしたいのか」「どこまでの影響範囲を持ちたいのか」を決めることも大切です。

・家族や友人など身近な人を幸せにする仕事
・地域社会やコミュニティに貢献する仕事
・全国・世界レベルで影響を与える仕事

自分が関わる範囲を意識すると、より具体的な目標設定がしやすくなります。

さらに、仕事を通じて「人生を生きる意味を創造する」ことも重要です。
単に収入を得るためではなく、自分が生きる目的や価値観に沿った働き方を選ぶことで、充実した人生を送ることができます。

また、このプロセスをより効果的にするためには「バックキャスティング」の考え方を取り入れることが役立ちます。

バックキャスティングで目指す状態を明確にする

バックキャスティングとは、「未来の理想の状態を設定し、そこから逆算して現在すべきことを決める」手法です。

・まずは理想の働き方やライフスタイルを明確にする
・その理想の状態に至るために どのようなステップが必要かを逆算する
・それを基に 今何をすべきか具体的な行動計画を立てる

例えば、

・10年後に海外で自由に働きたい → 語学力やリモートワークスキルが必要
・5年後までにフリーランスとして独立する → 専門スキルを習得し、実績を積む
・今すぐできること → オンライン講座を受講、英会話の練習、副業を始める

このように、バックキャスティングを活用することで、単なる希望ではなく、実現可能な計画として落とし込むことができます。

必要なスキル・能力を洗い出す

目指す状態を実現するためには、どんなスキルや経験が必要でしょうか？

専門知識：業界知識、技術、資格など

実務経験：アルバイト・インターン・副業・プロジェクト参加

ソフトスキル：コミュニケーション能力、マネジメント能力、問題解決力

ネットワーク：業界の人とのつながり、メンターやロールモデル

やりたい仕事に近づくために、何が不足しているのかをリストアップし、ギャップを埋めるための計画を立てましょう。

スキル獲得のための行動を決める

スキルを習得する方法は多岐にわたります。

読書・リサーチ：専門書、ビジネス書、ブログ、業界ニュース

学習プログラム：オンライン講座、資格取得、スクールやセミナー

実践経験：副業、プロジェクト、ボランティア、クラウドソーシング

人脈形成：業界のイベント参加、勉強会、SNSでの交流

特に最近は、オンラインで学べる環境が充実しているため、手軽にスキルアップが可能です。
最初の一歩を踏み出すことが大切です。

まとめ

やりたい仕事は、突然見つかるものではなく、自分の理想を明確にし、スキルを身につけながら近づいていく ものです。

①：まずは 「なりたい自分」を描く

②：そのために 「目指す働き方や環境」を具体的に決める

③：バックキャスティングを活用し、未来から逆算して今やるべきことを明確にする

④：そして 「必要なスキルを身につける行動をする」

⑤：成長できる環境に身を置くことも重要

⑥：自分が幸せにしたい影響範囲を決める

⑦：人生を生きる意味を創造する

このプロセスを踏めば、理想の仕事に一歩ずつ近づくことができます。
新年度のスタートに向けて、ぜひ一度、自分のキャリアについて考えてみましょう！