男子の高収入なら断然ナイトワーク一択！

高収入のお仕事は世の中に多くの業種があります。

弁護士、医師などの難易度の高い業種、営業職のフルコミッション（出来高制）プロスポーツ選手、人気漫才師、タレント、ユーチューバー、ホスト、大手商社、一部上場企業の役職者、会社経営者、漫画家、小説家、などなどです。

どれもこれも、一流と言われる「才能」「センス」「努力」が必要です！

もちろん、ナイトワークにそれらが不必要というわけではありません。

しかし、すそ野が広く最もスタートが容易なのがナイトワークなのは確かです。

学歴、資格、経験など全て不要です。
コロナ渦を経て、業界未経験で面接に来られる方も増えました。

年齢は20代、30代の男性が増加しております。

さらに風俗業界も健全化が進み、労働環境が改善されつつあります。
かつては〝1日15時間拘束〟〝週1の休日〟が一般的でしたが、当グループは「完全週休2日制」、1日の実労働時間は9.5時間ほどです。

また、当社の年収の幅は420万円～1500万円となります。
日本の平均年収ほどでスタートすることができ、成果を残せば「弁護士」や「医師」と同等の給与を得ることができます。

上記の職業と比較しても、その確率はとても高く〝現実的〟です。

女性の高収入はキャストだけじゃない、スタッフでも狙える年収1000万円

未経験男性の応募も増えていますが、20代の女性の応募も増加しています。
だいたい月に2～3名、年間で30名以上の女性スタッフの面接を行っています。

元キャスト経験者の方もいらっしゃいますが、半数はこの業界に全く縁がなかった方からの応募です。

当社では育児休暇などの福利厚生が充実しており、昨年度は2名の職場復帰がありました。
ライフイベントに合わせて柔軟に対応できますので、女性スタッフに喜ばれています。

また、女性スタッフに比率が増えることで、お店としてもメリットが強くなっています。

・男性スタッフには相談しにくいことが女性と相談できる。
・威圧的な関わりなどがない。
・待機室の雰囲気がよい。
などです。

男性スタッフの売上数値などの管理と、女性スタッフの心遣いでお店の運営を行っています。
女性の店長・幹部も生まれており、かつての風俗店のイメージが刷新されつつあります。

当グループで、現在一番多い年収の女性は「800万円」です。
順調に成果を出していますので、来年再来年あたりには「1000万円」に到達する見込みです。

もちろん、キャリアではなく長く働きたいという女性スタッフもいますので、そのような選択も可能です。

グローアップグループは、女性スタッフ比率40％超

グローアップグループの女性スタッフ比率は全体の〝40％超〟で40名を越えました。
（※アルバイト、パートを含む）

もはや女性の活躍なしには成り立ちません！

【キャスト：男性スタッフ】という構成ではなく、【キャスト：男性スタッフ/女性スタッフ】という構成です。

女性スタッフ比率が、日本で一番高いと業界内でいわれております。

10年ほど前から、キャストのセカンドキャリアとして始まった女性スタッフの採用ですが、とても大きな戦力として貢献していただいております。

今後も男性/女性の性差なく、力を合わせて発展していくことでしょう。

女性スタッフ在籍が多いのは、健全経営の証し

女性スタッフがここまで多いのは、健全経営の証しと思っています。

労働環境、人事評価、各種ハラスメント防止対策など我々が改善を尽くしてきたことに誇りを持っています。

業務で成果を出すことに性別は関係ありません！
個人個人の強みを生かすことで、チームとして大きな推進力になります。

男性も女性も高収入！
これが令和時代のナイトワーク、風俗業界の新機軸です！

ぜひぜひ、グローアップグループに応募ください。
新しい力を求めています！